培育系統三年轉化
原則
n 策略:透過培育系統，裝備弟兄姊妹，建立事工，興起領袖，建立教會健康文化
n 牧者張力:解決問題________或是創造一個健康的文化(人是學習\模仿\習慣\群體)
n 培育系統，不是課程\事情，系統就是人(領袖，會幫助人成長，訓練門徒，興起領袖的人)
階段
¨ 2017領袖個人\第一批願意的人
¨ 2018第一批\ 教會第二批\一些新人
¨ 2019受過裝備的人(教會第1-2-3批)，帶領全新的人(全新的教會)
¨ 2020有三年經驗的領袖，12個委身的領袖，36個參加領袖之夜的門徒，牧養70多位信徒與新家人。
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日期
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培育系統
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注意事項
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我們教會
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2017
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2-7
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自己的學習浸泡
自己學習成長班1
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7-9
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週二領袖之夜，
帶領第一批願意參加E1營會的人
帶領門徒成長班2
邊訓練也回顧，也可以跟門徒討論
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>週二領袖之夜
建立教會的培育系統
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10-12
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E2門徒班
聖誕節(福音認領)
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建立教會的靈修禱告
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2018
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1-3
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E3領袖班
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建立領袖團隊
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4-6
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週五外展小組
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外展福音挑旺
>週二領袖之夜
>週五外展福音
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7-9
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E營會 成長班
(帶領同工配搭成長班3)
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>週二領袖之夜 5-7
>週五小組 6-12
>週六日成長班 10
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10-12
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E營會 成長班 \ 門徒班 \
外展福音小組
(有門徒交成長班4)
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成長班有人配搭
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2019
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1-3
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E營會 成長班 5\ 門徒班 \領袖班
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門徒班領人配搭
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4-6
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外展福音小組(三組)
全部人去操練，突破
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7-9
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外展小組變成一般小組
E營會 成長班 6\ 門徒班 \領袖班
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三個一般小組(小組長)
三個課程都有老師
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10-12
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外展福音小組(六個外展小組)
聖誕節福音大收割
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